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勞退年金自選架構 有譜

工商時報/彭禎伶

2013.07.02

勞退年金自選平台逐步成形。金管會與勞委員組成的「勞退自選投資方案專案小組」，昨（1）日舉行會議，確定金流及資訊流平台將統一架設在勞保局，未來勞工會有類似勞動保障卡及網路帳號，可自選投資標的、查看自己的自選勞退年金帳戶及相關報酬率。

金管會表示，會議有重大進展，即確定由政府統籌所有資金流向及資訊公開，會有一個勞退年金自選平台，接著就是兩部會協商出可行的金融商品，由金管會審查符合一定標準的金融業者及商品，放到平台上，讓所有勞工可選擇投資。

金管會副主委王儷玲說，專案小組正在積極規劃年底前能確定勞退自選平台的所有方案，再推動修法，立法院若同意，接著會有一定時間的籌備期及審查商品，接著才會正式上路，預計最快可能要後年，勞工才能看見大多數的自選商品，可決定每月自提6％以內的薪資，來累積額外的退休金。

儘管勞退新制允許勞工自願增提6％的部分，可以享租稅優惠，但實施至今只有33萬多名勞工有額外自提退休金，平均提撥比率為月薪的5.3％，一年約多提70億元。

勞委會與金管會正積極規劃勞工自選平台，希望增加更多的投資選擇及組合，讓更多的勞工可利用6％的免稅額度，預先為自己規劃退休金，同時也能為國內金融業者增加資產管理的商機。

昨天專案小組會議即是確定勞工自提的金流及資訊流，都會統一匯入勞保局，再由勞保局的系統匯給勞工指定的各項金融工具，如壽險業的年金險、銀行的財富管理商品及投信的基金等。